佐賀市が2024年7～8月、市内中小企業を対象に行ったアンケートでは、半数以上が人手不足感を抱え、行政に求める支援ニーズが多様化している傾向が浮かび上がった。

　市内の92事業所が回答。人材に関する質問では「適正である」が45・7%と前年比11・2ポイント増加し、改善傾向が見られたものの、「不足している」「人数は適正だが労働生産性が不十分」の合計は54・3%と、人手不足感は継続している。